晋城
根据工作需要，山西鑫富源人力资源派遣有限公司（以下简称：“鑫富源人力资源公司”）现面向社会招聘技术运维工作人员1名、售前技术工作人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
公开报名、统一考试、公平竞争、择优录取。
二、工作地点
山西省晋城市城区
三、招聘岗位及录用条件
（一）招聘岗位
技术运维岗1名售前技术岗1名
（二）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；
2.身体健康，五官端正，身体裸露部位无纹身；
3.有良好的政治素质和道德品行；
4.具备正常履行职责的身体条件；
5.有下列情形之一的，不得报考：
（1）曾因违法违纪受到刑事或行政处罚的；
（2）曾被开除公职或被辞退的；
（3）涉嫌违纪违法正在接受审查，尚未得出结论的；
（4）违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；
（5）其他不宜从事相关工作的情形。
（三）资格条件
任职资格条件详见附件。
四、招聘程序
发布招聘公告、线上报名、资格初审、综合考试、体检、政治审查、录前公示等。招聘期间，资格审查将贯穿整个招聘过程，在任何环节凡弄虚作假者，一经查实，即取消录用资格。
（一）发布招聘公告
本次招聘信息在以下网站发布招聘信息：
1.山西鑫富源人力资源派遣有限公司（微信公众号）
2.山西鑫富源人力资源派遣有限公司晋城分公司（微信公众号）
3.山西鑫富源人力资源派遣有限公司（官网：http://www.sxxfy.com）
4.山西鑫富源人力资源派遣有限公司晋城分公司（抖音平台：sxxfyrlzy）
（二）线上报名
1.报名时间：
公告发布之日起至2023年11月12日
2.报名方式：线上报名。
报考人员搜索微信公众号“鑫富源人力资源晋城分公司”并关注公众号，进入公众号首页后点击下方“公开招聘-某国企”如实完整填写报名资料。
3.报名流程：
（1）在线填写报名资料（操作步骤详见报名系统和公众号）；
（2）工作人员将对报考人员提交的报名资料进行审核，审核结果将以微信“服务通知”或短信形式告知；
（3）资格审查通过的人员进入“鑫富源人力资源晋城分公司”公众号首页，点击下方“考试缴费－某国企”缴纳考务费200元（注：请报考人员付款时务必备注本人姓名）；
（4）报考人员须在2023年11月13日15:00前完成缴费并按规定上传缴费凭证，逾期未缴费的视为自动放弃。如因本人原因不能按时参加考试的，视为自动放弃，费用概不退还；
（5）以上流程如有变化，以鑫富源人力资源公司通知为准。
4.信息咨询
咨询电话：0351-2919111（转分机号4）
咨询时间：法定工作日9:00-12:00/14:30-18:00。
凡提供虚假报考申请材料、伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，一经查实，取消报考资格或聘用资格。
（三）资格初审
公司对报考人员进行资格审查和初步筛选，通过人员将参加公司统一组织的考试。公司将通过官网、公众号通知报考人员考试时间、地点等事宜。
（四）综合考试
1.笔试
内容为公共基础知识和专业技能，主要测试报考人员专业知识、业务能力、文字表达、分析判断和职业道德等综合素质。笔试考试满分100分，时限为90分钟。
根据报名情况择日组织考试，具体考试时间、地点、方式等相关事宜将通过鑫富源官网通知。
2.资格复审
依据笔试成绩从高分到低分的顺序，按各岗位计划招聘人数1:3的比例确定资格复审人选，人数未达1:3的按实有人数确定。资格复审人员名单、时间及地点在山西鑫富源人力资源派遣有限公司官网：http://www.sxxfy.com公布。
资格复审时，报考人员应提供毕业证、身份证等相关证件原件及复印件，具体以资格复审公告为准。
证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格复审的，取消该报考人员参加面试的资格，报考人员未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。
若进入资格复审环节的人员确认放弃或资格复审不合格的，按照笔试成绩由高分到低分依次进行递补，不足1:3的按实有人数确定。
3.面试
根据资格复审结果确定参加面试的人选。面试主要考察报考人员的综合分析能力、应变能力、专业能力、语言表达能力、岗位匹配度和举止仪表等。面试满分为100分，时限为10分钟。放弃的报考人员，取消其面试资格，所造成的空额经考务组评估后确定是否进行递补，具体以递补公告为准。
具体考试时间、地点、方式等相关事宜将通过鑫富源官网及公众号另行通知。
4.综合成绩
综合成绩（笔试+面试）=笔试成绩*40%+面试成绩*60%。
当综合成绩出现并列时，按笔试成绩由高分到低分的顺序确定入围体检名单。
（五）体检
根据报考人员的综合成绩由高到低进行排序，按照各岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员名单。
统一组织入围人员在指定医院体检；体检费用自理。
（六）政治审查
对体检合格人员进行政治审查，主要审核是否存在本公告所述列的不得报考之情形，存在上述情形者均认定为政审不合格，不予录用。
（七）录前公示
在最终成绩基础上，结合体检情况，确定拟录用名单，并在山西鑫富源人力资源派遣有限公司官网进行公示，公示期为5日，公示期满无异议，按规定办理录用手续。
五、薪酬待遇
薪酬待遇按照某国企有限公司薪酬标准执行。
六、入职
（一）用工形式
被聘用的人员，经培训合格后，按照《劳动法》《劳动合同法》相关规定，与鑫富源人力资源公司签订《劳动合同》，具体按相关规定执行。
（二）试用期内新员工存在下列情况之一的，公司将解除劳动合同：
1.隐瞒个人真实情况的；
2.同时与其他用人单位存在劳动关系的；
3.对工作经历、资格证书、学历、背景调查、体检等条件弄虚作假的；
4.试用期考核不合格的；
5.出现其他违纪违法情况的。
七、其他事项
1.报考人员手机号码及电子邮箱务必填写准确，所填写手机号码及电子邮箱是我公司通知报考者的主要方式，所有招聘环节的具体时间及安排均以本公司官网/短信通知为准，未入围报考者将不再另行通知；
2.因体检不合格或放弃体检资格、政审不合格或放弃政审资格、试用期考核不合格、其他等原因而出现空缺名额的，须经考务组及用工单位评估通过后确定递补事宜；具体补录事宜以补充公告为准；
3.本次招聘不提供任何考试资料、举办培训班，请各位报考人员注意，切勿上当受骗；
4.被录用人员未按规定时间、地点报到的，视为自动放弃录用资格；
5.考试相关情况可以进行电话咨询；
6.本公告如有变动事项，以补充公告为准。报考人员务必关注微信公众号“鑫富源人力资源”（微信号：sxxinfuyuan），并及时查看相关通知。
附件：
